堅守誠信 規(guī)范經(jīng)營 回報股東
廣東南洋電纜集團股份有限公司于2008年2月1日在深圳證券交易所掛牌上市，股票代碼：002212。作為國內(nèi)第一家上市的民營電纜企業(yè)，通過IPO項目融資及2010年的再融資，兩次共計融資近10億元，產(chǎn)品從上市前的中低壓電線電纜到覆蓋高壓、超高壓電纜、核電站電纜、風(fēng)能電纜及船用電纜等特種電纜，形成了較為完整的產(chǎn)品鏈。公司在資本市場上的每一步都得到了監(jiān)管機構(gòu)及眾多投資者的關(guān)注和支持。上市4年來，公司的業(yè)績穩(wěn)步增長，2008年，公司的銷售收入為近14億元，2011年，銷售收入超過20億元，較上市前增長了79 %。在公司取得良好效益的同時，公司也積極回報投資者，從2008年至2010年，公司近三年累計實現(xiàn)分紅已超過1.8億元，最近三年累計現(xiàn)金分紅金額占最近三年平均凈利潤的比例為141%。
在多年的發(fā)展中，公司深深感受到要在資本市場不斷做強、做大，需要：堅守誠信、規(guī)范經(jīng)營、回報股東。
第一，堅守誠信、規(guī)范經(jīng)營。
早在幾千年前，孔子在《論語》中就曾說過：“人而無信，不知其可也。大車無輗，小車無軏，其何以行之哉？” 一個人尚需誠實守信，一家公司更應(yīng)堅守誠信。誠信是一個公司的立足之本，是一個公司發(fā)展的內(nèi)在需要，如果失信于股東、失信于市場，公司將無法繼續(xù)發(fā)展。公司上市后變成了公眾公司，一舉一動都在監(jiān)管機構(gòu)和社會公眾的監(jiān)督與注視之下。這要求公司不僅要接受外部的監(jiān)督與管理，更要自發(fā)的按照主管部門的各項規(guī)定及要求進行自我約束、自我管理。公司需要不斷的提升治理水平，規(guī)范決策程序，強化信息披露，主動接受監(jiān)督。
公司自上市以來，嚴(yán)格按照《公司法》、《證券法》、《上市公司監(jiān)管條例》、《上市公司信息披露管理辦法》、《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、《中小企業(yè)板上市公司規(guī)范運作指引》等各項法律、法規(guī)經(jīng)營管理及披露信息。公司先后制定了《董事會議事規(guī)則》、《子公司管理制度》等23項制度并以此作為恪守承諾、規(guī)范經(jīng)營的依據(jù)。公司董事、監(jiān)事、高管人員勤勉工作、愛崗敬業(yè)；重大事項按要求過“三會”并認真履行信息披露職責(zé)；董事會秘書認真做好信息披露工作，公告信息真實、準(zhǔn)確、完整、及時，不存在虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏；公司的控股股東、董事、高管嚴(yán)格按照廣東證監(jiān)局關(guān)于轄區(qū)內(nèi)上市公司及相關(guān)主體公開承諾履行情況匯總表所列事項恪守承諾。此外，公司還積極安排董事、監(jiān)事、高管參加證監(jiān)局、交易所、上市公司協(xié)會組織的各種培訓(xùn)，董事會秘書也經(jīng)常組織內(nèi)部培訓(xùn)，以案說法，提出公司規(guī)范運作需要注意和完善的各種事項，該完善的就馬上完善，該整改的就立即整改。公司還充分發(fā)揮審計部、監(jiān)事會和獨立董事的作用，主動接受檢查、監(jiān)督，吸取各方的意見和建議。
公司只有堅守誠信、規(guī)范運作才能在資本市場的道路上穩(wěn)健前行、越走越遠。
第二，分享經(jīng)營成果、回報股東。
作為一家公眾公司，特別是民營企業(yè)，公司深深地感到，企業(yè)能夠取得今天的發(fā)展，離不開投資者的支持，只有給股東良好的回報，才能繼續(xù)得到投資者的支持，才能有更好地發(fā)展。沒有股東、投資者的支持，公司的IPO項目和定向增發(fā)項目，就不可能那么順利。因此，在公司賺到錢后，公司就積極進行分紅，以實際行動回報投資者?；貓蠊蓶|是上市公司履行股東受托責(zé)任的重要體現(xiàn)，也是資本市場健康發(fā)展的內(nèi)在要求?，F(xiàn)金分紅作為股東投資回報的重要形式，體現(xiàn)了上市公司對股東的高度盡責(zé)。公司深刻的體會到，在不斷發(fā)展過程中不但要學(xué)習(xí)“如何賺錢、如何用錢”，還要學(xué)會“如何回報股東”，讓股東分享公司的成長，以穩(wěn)定、優(yōu)厚的分紅推進價值投資理念的形成。
公司將在2012年6月10前，按照廣東證監(jiān)局的廣東證監(jiān)【2012】91號文件要求，在《公司章程》中明確現(xiàn)金分紅條件、最低分紅比例或金額及決策程序等內(nèi)容并制定股東回報規(guī)劃，健全分紅決策機制，不斷完善分紅監(jiān)督約束機制等，進一步做好回報股東工作。
今后，南洋股份將繼續(xù)珍惜上市平臺，堅守誠信，規(guī)范經(jīng)營，積極做好回報股東的工作，主動接受監(jiān)管部門和社會公眾的監(jiān)督。
在多年的發(fā)展中，公司深深感受到要在資本市場不斷做強、做大，需要：堅守誠信、規(guī)范經(jīng)營、回報股東。
第一，堅守誠信、規(guī)范經(jīng)營。
早在幾千年前，孔子在《論語》中就曾說過：“人而無信，不知其可也。大車無輗，小車無軏，其何以行之哉？” 一個人尚需誠實守信，一家公司更應(yīng)堅守誠信。誠信是一個公司的立足之本，是一個公司發(fā)展的內(nèi)在需要，如果失信于股東、失信于市場，公司將無法繼續(xù)發(fā)展。公司上市后變成了公眾公司，一舉一動都在監(jiān)管機構(gòu)和社會公眾的監(jiān)督與注視之下。這要求公司不僅要接受外部的監(jiān)督與管理，更要自發(fā)的按照主管部門的各項規(guī)定及要求進行自我約束、自我管理。公司需要不斷的提升治理水平，規(guī)范決策程序，強化信息披露，主動接受監(jiān)督。
公司自上市以來，嚴(yán)格按照《公司法》、《證券法》、《上市公司監(jiān)管條例》、《上市公司信息披露管理辦法》、《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、《中小企業(yè)板上市公司規(guī)范運作指引》等各項法律、法規(guī)經(jīng)營管理及披露信息。公司先后制定了《董事會議事規(guī)則》、《子公司管理制度》等23項制度并以此作為恪守承諾、規(guī)范經(jīng)營的依據(jù)。公司董事、監(jiān)事、高管人員勤勉工作、愛崗敬業(yè)；重大事項按要求過“三會”并認真履行信息披露職責(zé)；董事會秘書認真做好信息披露工作，公告信息真實、準(zhǔn)確、完整、及時，不存在虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏；公司的控股股東、董事、高管嚴(yán)格按照廣東證監(jiān)局關(guān)于轄區(qū)內(nèi)上市公司及相關(guān)主體公開承諾履行情況匯總表所列事項恪守承諾。此外，公司還積極安排董事、監(jiān)事、高管參加證監(jiān)局、交易所、上市公司協(xié)會組織的各種培訓(xùn)，董事會秘書也經(jīng)常組織內(nèi)部培訓(xùn)，以案說法，提出公司規(guī)范運作需要注意和完善的各種事項，該完善的就馬上完善，該整改的就立即整改。公司還充分發(fā)揮審計部、監(jiān)事會和獨立董事的作用，主動接受檢查、監(jiān)督，吸取各方的意見和建議。
公司只有堅守誠信、規(guī)范運作才能在資本市場的道路上穩(wěn)健前行、越走越遠。
第二，分享經(jīng)營成果、回報股東。
作為一家公眾公司，特別是民營企業(yè)，公司深深地感到，企業(yè)能夠取得今天的發(fā)展，離不開投資者的支持，只有給股東良好的回報，才能繼續(xù)得到投資者的支持，才能有更好地發(fā)展。沒有股東、投資者的支持，公司的IPO項目和定向增發(fā)項目，就不可能那么順利。因此，在公司賺到錢后，公司就積極進行分紅，以實際行動回報投資者?；貓蠊蓶|是上市公司履行股東受托責(zé)任的重要體現(xiàn)，也是資本市場健康發(fā)展的內(nèi)在要求?，F(xiàn)金分紅作為股東投資回報的重要形式，體現(xiàn)了上市公司對股東的高度盡責(zé)。公司深刻的體會到，在不斷發(fā)展過程中不但要學(xué)習(xí)“如何賺錢、如何用錢”，還要學(xué)會“如何回報股東”，讓股東分享公司的成長，以穩(wěn)定、優(yōu)厚的分紅推進價值投資理念的形成。
公司將在2012年6月10前，按照廣東證監(jiān)局的廣東證監(jiān)【2012】91號文件要求，在《公司章程》中明確現(xiàn)金分紅條件、最低分紅比例或金額及決策程序等內(nèi)容并制定股東回報規(guī)劃，健全分紅決策機制，不斷完善分紅監(jiān)督約束機制等，進一步做好回報股東工作。
今后，南洋股份將繼續(xù)珍惜上市平臺，堅守誠信，規(guī)范經(jīng)營，積極做好回報股東的工作，主動接受監(jiān)管部門和社會公眾的監(jiān)督。
時間：2017-01-25 11:15